お知らせ
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2024.11.01採用力向上に向けた実践講座_【第四回】「採用計画策定講座」（アーカイブ視聴可） -
2024.10.08採用力向上に向けた実践講座_【第三回】「魅力発信手法」（アーカイブ視聴可） -
2024.09.30「三共 株式会社」の新着記事を更新いたしました。
県内企業の採用力向上に向けて、
最新の採用市場・トレンドを学び、実践できるテーマ別講座を開催します。
採用管理システムの無償提供や専門家派遣による
伴走支援も併せて実施しますので、貴社独自の採用戦略を策定できます。
秋田県では、企業の人材確保を支援するため、実践講座や専門家派遣などを通じて、採用力の強化に取り組んでいます。本セミナーでは、企業の採用力向上に向けた具体的な取り組みと成果、そして直面した課題とその解決策をご紹介します。さらに、県が認定する「ダイバーシティマイスター企業」の事例を通して、女性活躍推進の視点から人材確保を成功させるヒントも提供します。人材確保にお悩みの県内企業の皆様、ぜひご参加ください。
県内企業の人材獲得の取組を加速するため、
『①採用力向上に向けた実践講座』『②専門家による伴走支援』により、各企業別の課題に応じた支援を実施します。また、『③採用管理(ATS)システムの無償提供』や『④メディア掲載による取組PR』などを通じて、実践的に採用活動を後押しします。
少数(10社)型での集中講座で、各社の採用課題の整理～最新の採用手法の習得～自社の採用戦略の策定を行います。
●採用活動の変遷や求職者価値観の変容等から見る採用トレンド
●新卒、中途採用市場の動向 ●自社の現状分析ワーク
●新たなインターンシップ制度への対応
●インターンシッププログラム設計のコツ
●ＳＮＳ、就職サイト等を活用した採用活動メリット
●学生や求職者に伝わる！魅力ある発信方法
●今までの振り返り
●自社の課題に合わせた採用戦略の策定
■ 講座を経て明確になった各企業それぞれの課題に合わせて、構築した採用戦略に対し適任の専門家を派遣します。
■ 具体的な改善を提案した上で、実践前・後の改善状況の確認を行いPDCAを回します。
■ 知識の提供だけでなく、無料提供ツールで採用HP構築・運用を進めます。採用成功事例を創出する実践型の支援です。
【派遣期間】概ね11～1月の間で各企業3回
■ 企業の「採用HP」を構築。企業紹介記事や募集要項を掲載できます。
■ HP上の募集情報をWorkin.jpやIndeedといった求人サイトと自動連係し、自社単独での母集団形成も可能です。
■ 応募受付（エントリー機能）、応募者管理機能（選考ステージの進捗管理）も可能です。
【提供期間】専門家派遣中2カ月間限定
■ 実践講座でのレポートを特設サイトや求人メディア「Workin」に掲載。
■ 「積極採用・受け入れ態勢の整理をしている先進企業」として、PRします。
7月5日(金)13:30～15:00
オープンセミナー＆事業説明会を
開催しました
第1部 企業向けセミナー『超・採用難時代の人材獲得術』(70分)
第2部 秋田県『令和6年度採用力拡大支援事業』 事業説明会(20分)
㈱モザイクワーク 代表取締役社長
杉浦二郎 氏
Jiro Sugiura
Profile
三幸製菓（株）にて人事責任者を務め、2016年に独立。企業向けの人事部支援・採用支援・評価制度構築等、組織人事に関する全般的なコンサルティングを行う。大学におけるキャリア講義、人事担当者向けの採用セミナー等の講演も行い、 現在は就活生向けラジオ番組「シューカツHANGOUT!（ラジオNIKKEI第1）」レギュラーコメンテーターも務めている。
【本事業の支援対象（参加対象）企業】
